Должностные обязанности
- среднее профессиональное образование по программам подготовки специалистов среднего звена, -дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки, программам повышения квалификации - опыт работы в сфере кадрового делопроизводства
Требования к кандидату
-
КвалификацияСпециалист по кадрам
-
ОбразованиеСреднее профессиональное образование
-
Опыт работы1
-
Требования к навыкам, умениям["Ведение, учет трудовых книжек, ведение карточек Т-2","Ведение воинского учета","Ведение кадрового делопроизводства, кадрового документооборота","Учет и Отчетность","Поиск, отбор, скрининг резюме","Оформление документов по приему, переводу и увольнению работников","Знания в области кадрового делопроизводства","Оформление отпусков, больничных, командировок","Ведение, учет личных дел, карточек Т-2, трудовых книжек","Ведение воинского учета","Ведение кадрового делопроизводства, кадрового документооборота","Учет и Отчетность","Отбор резюме кандидатов","Оформление документов по приему, переводу и увольнению работников","Знание законодательства о персональных данных"]
-
Требования- осуществляет обработку и анализ поступающей документации по персоналу; - разрабатывает и оформляет документацию по персоналу (первичную, учетную, плановую, по социальному обеспечению, организационную, распорядительную); - осуществляет регистрацию, учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по персоналу. - осуществляет подготовку проектов документов по процедурам управления персоналом, учету и движению персонала; - осуществляет организацию системы движения документов по персоналу; - проводит сбор и проверку личных документов работников; - осуществляет подготовку и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках; - выдает работнику кадровые документы о его трудовой деятельности; - доводит до сведения персонала организационные, распорядительные и кадровые документы организации; - ведет учет рабочего времени работников; - осуществляет регистрацию, учет, оперативное хранение документов по персоналу, подготовку к сдаче их в архив. - осуществляет организацию документооборота по учету и движению кадров; - осуществляет организацию документооборота по представлению документов по персоналу в государственные органы; - выполняет постановку на учет организации в государственных органах; осуществляет подготовку: - по запросу государственных органов, профессиональных союзов и других представительных органов работников оригиналов, выписок, копий документов; - уведомлений, отчетной и статистической информации по персоналу; - ведение, сверка с военкоматом и предоставление отчетности по воинскому учету; - В рамках выполнения своих трудовых функций исполняет поручения директора и своего непосредственного руководителя. - Работа в программе 1С Предприятие. Зарплата и кадры, 3.1
Данные по вакансии
-
Тип занятостиПолная занятость
-
График работыПолный рабочий день
-
Сфера деятельностиАдминистративная работа, секретариат, АХО
-
Типовая профессияСпециалист по персоналу
-
Количество рабочих мест1
-
Адрес места работыИркутская область, г Иркутск, Академическая улица, дом: ДОМ 74;
Контактная информация
-
Контактное лицоСаратова Анна Викторовна
-
Телефон+7(395) 241-96-29
-
Emailvolya.fin@yandex.ru
Вакансия на карте
Отзывов: 0
Нет отзывов об этом товаре.
Вопросов: 0
Пока нет вопросов об этом товаре. Станьте первым!
З/П от 37 000 ₽
З/П от 37 000 ₽
Иркутская область, г Иркутск, Академическая улица, дом: ДОМ 74;
Создано: 01.02.2023
Обновлено: 30.10.2026
Просмотров: 2
Похожие вакансии
