Должностные обязанности
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: 1) ведение организационной и распорядительной документации по персоналу; 2) ведение документации по учету и движению кадров; 3) администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, представлению документов по персоналу в государственные органы; 4) Отчеты в государственные органы. Ведение воинского учета работающих граждан, пребывающих в запасе и граждан, подлежащих призыву на военную службу: 1) организация работы при приеме на работу граждан, подлежащих воинскому учету; 2) организация работы в целях поддержания в актуальном состоянии сведений, содержащихся в личных карточках, и сведений, содержащихся в документах воинского учета военных комиссариатов. Обеспечение учета, хранения, сохранности и своевременного списания товарно-материальных ценностей и основных средств учреждения, переданных как материально-ответственному лицу. Оформление приказов по основной деятельности Учреждения. Обеспечение своевременной закупкой канцелярии. Работа в электроном документообороте СЭД "Дело".Требования к кандидату
-
Квалификацияменеджер по персоналу
-
ОбразованиеВысшее образование — бакалавриат
-
Опыт работы1
-
Требования к навыкам, умениям["Ведение воинского учета","Ведение, учет трудовых книжек, ведение карточек Т-2","Ведение кадрового делопроизводства, кадрового документооборота","Оформление документов по приему, переводу и увольнению работников","Поиск, отбор, скрининг резюме","Учет и Отчетность","Подготовка, выдача справок и копий кадровых документов работникам","Знание трудового законодательства","Знание законодательства о персональных данных","Ведение воинского учета","Ведение, учет трудовых книжек, ведение карточек Т-2","Ведение кадрового делопроизводства, кадрового документооборота","Оформление документов по приему, переводу и увольнению работников","Поиск, отбор, скрининг резюме","Учет и Отчетность","Подготовка, выдача справок и копий кадровых документов работникам","Знание трудового законодательства","Знание законодательства о персональных данных"]
-
ТребованияВысшее ( желательно по направлению "управление персоналом", "юриспруденция") Опыт работы в КДП не менее 1 года.
Данные по вакансии
-
График работыПолный рабочий день
-
Сфера деятельностиАдминистративная работа, секретариат, АХО
-
Типовая профессияСпециалист по персоналу
-
Количество рабочих мест1
-
Адрес места работыЗабайкальский край, г Чита, Столярова улица, дом: Д. 91;корпус: ПОМЕЩЕНИЕ 2;
Контактная информация
-
Контактное лицоГрудинина Ольга Сергеевна
-
Телефон+7(302) 221-79-19
Вакансия на карте
Отзывов: 0
Нет отзывов об этом товаре.
Вопросов: 0
Пока нет вопросов об этом товаре. Станьте первым!
З/П от 40 000 ₽
З/П от 40 000 ₽
Забайкальский край, г Чита, Столярова улица, дом: Д. 91;корпус: ПОМЕЩЕНИЕ 2;
Создано: 06.08.2026
Обновлено: 07.10.2026
Просмотров: 1
Похожие вакансии
