Должностные обязанности
Что тебе нужно делать: работать с существующей клиентской базой; заниматься поиском новых клиентов (в том числе посредством "холодных" звонков); ввести переговоры с клиентами (в том числе проведение презентаций техники/услуги клиенту); заключать договора, продавать техники/услуги клиенту.Требования к кандидату
-
ОбразованиеНе указано
-
ТребованияЧто мы ждем от тебя: опыт работы в продажах и наличие реальных результатов; знание сельскохозяйственной техники/сельскохозяйственной отрасли; наличие (прав категории В) ОБЯЗАТЕЛЬНО
Данные по вакансии
-
Тип занятостиПолная занятость
-
График работыПолный рабочий день
-
Сфера деятельностиПродажи, закупки, снабжение, торговля
-
Количество рабочих мест2
-
Адрес места работыНовосибирская область, Сузунский район, Сузун рабочий поселок, Мы - компания Техагросервис . Занимаемся продажей сельскохозяйственной техники отечественного производства и сервисным обслуживанием по Алтайскому краю. Опыт работы более 18-ти лет. На нашем счету свыше 1500 довольных клиентов. 10 причин работать у нас: Сфера деятельности компании - ведущая аграрная отрасль в Алтайском крае. Стабильная и в тоже время динамичная компания. Корпоративное обучение (внутренняя академия). Наставничество. Карьерный рост и развитие до руководителя отдела. Достойная оплата труда. Сильная сплоченная команда. Отстроенная система продаж. Развитая система мотивации. Корпоративная жизнь (мероприятия, подарки, поощрение лучших сотрудников).
Контактная информация
-
Контактное лицоЕкатерина Евгеньевна Пыльченко
-
Телефон+7(964) 086-77-20
-
Emailnasledie.022@yandex.ru
Вакансия на карте
Нет отзывов об этом товаре.
Пока нет вопросов об этом товаре. Станьте первым!
Новосибирская область, Сузунский район, Сузун рабочий поселок, Мы - компания Техагросервис . Занимаемся продажей сельскохозяйственной техники отечественного производства и сервисным обслуживанием по Алтайскому краю. Опыт работы более 18-ти лет. На нашем счету свыше 1500 довольных клиентов. 10 причин работать у нас: Сфера деятельности компании - ведущая аграрная отрасль в Алтайском крае. Стабильная и в тоже время динамичная компания. Корпоративное обучение (внутренняя академия). Наставничество. Карьерный рост и развитие до руководителя отдела. Достойная оплата труда. Сильная сплоченная команда. Отстроенная система продаж. Развитая система мотивации. Корпоративная жизнь (мероприятия, подарки, поощрение лучших сотрудников).
Создано: 24.09.2024
Обновлено: 08.10.2026
Просмотров: 2
